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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:寻甸 
  • 工作年限:一年以上 
  • 职位类别:行政人事
  • 招聘人数:
  • 学历要求: 不限 
  • 年龄要求: 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 516
职位亮点
职位详情
工作内容
职位要求:人事专员岗位职责:
1、制定招聘方案,实施招聘工作,包括招聘预算建议与控制、招聘渠道建立完善、资料初选、面试、向部门推荐、试用期满评估等,对内保证招聘的效率和效果,对外维护公司的形象。
2、负责劳动合同、劳务协议及相关协议文本的修订;与劳务公司洽谈劳务协议条款;对劳动合同、劳务协议及相关协议在签订、终止、解除时发生的情况能提出解决方案,并处理,保证文本及执行过程合法。
3、负责劳动争议的调解和相关诉讼,接待员工来访,员工违纪行为处理。
4、根据公司年度员工满意度调查方案进行员工满意度调查,对调查过程进行控制。负责撰写、提供分析报告,向相关部门落实改进措施,并组织改进情况的定期!反馈。
5、协助公司绩效管理工作,参与实施员工绩效考核结果
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昆明-官渡-新螺蛳湾 一期一号写字楼1605 
联系电话: ****

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